Piperic
similar sites
‹ ProfileAI Report

Sites similar to etehad99.com

Etehad99 alternatives & similar sites

سکس ایرانی ، فیلم سوپر ، فیلم پورن - — 7 websites ranked by shared content topics, category and on-page relevance.

Each result shows its full tech stack, contacts and AI-policy — not just a name · Browse all sites in Adult And Explicit Sexual Content →

DomainMatchTitleCountry/LangCategoryAI filesContactAI-protection
iranianpornmovie.com 79 match
1 shared topics
فیلم سوپر ایرانی فیلم رایگان دختران داغ داغ پورنو جدید زنان سکسی زن fa adult-and-explicit-sexual-content robotsllmsaihumans emailphone partial · 1
iransexvideo.com 74 match
1 shared topics
فیلم های پورنو سوپر پورنو سکسی دختران ایرانی جنسیت زنان ایرانی ویدیو fa adult-and-explicit-sexual-content robotsllmsaihumans emailphone partial · 1
iransexi.com 73 match
1 shared topics
فیلم سکسی ایرانی سکسی زنان برهنه بالغ پورنو وابسته به عشق شهوانی فیلم کلیپ های داغ fa adult-and-explicit-sexual-content robotsllmsaihumans emailphone partial · 1
newhairy.com 68 match
1 shared topics
فیلم پورنو چاق و چله چربی فیلم چاق و چله هاردکور الاغ دختران زن آنلاین به صورت رایگان fa adult-and-explicit-sexual-content robotsllmsaihumans emailphone partial · 1
cys518.com 60 match
1 shared topics
99精品午夜一区二区三区,激情综合图片亚洲网友自拍,国产精品免费视频的,国产, fa adult-and-explicit-sexual-content robotsllmsaihumans emailphone none
icamms-conf.org 60 match
1 shared topics
免费高清欧美一区二区三区,嫩草久久久av少妇av,亚洲欧洲国产综合另类国码,日韩 fa adult-and-explicit-sexual-content robotsllmsaihumans emailphone none
2feeds.com 36 match
1 shared topics
توفیدز 2Feeds | مجله ویدیویی سرگرمی و اخبار روز ایران و جهان fa adult-and-explicit-sexual-contentWordPressWooCommerce robotsllmsaihumans emailphone none

How the match score works

Each match is a 0–100 similarity score — the higher it is, the more two sites resemble one another. It’s computed automatically from our own crawl data (never from what a site says about itself) by combining several independent signals, so a high score means several of them point the same way:

No single signal decides the result — they’re blended together. Treat the score as a way to rank candidates rather than an absolute percentage; the chips on each result show which signals contributed.