Piperic
similar sites
‹ ProfileAI ReportTools

Sites similar to die-ips.de

Die Ips alternatives & similar sites

IPS – Institut für Pflege und Soziales – Pflegeschule der AWO – Pflege braucht Fachkräfte – wir bilden Sie aus — 18 websites ranked by shared content topics, category and on-page relevance.

Each result shows its full tech stack, contacts and AI-policy — not just a name · Browse all sites in Vocational Training →

DomainMatchTitleCountry/LangCategoryAI filesContactAI-protection
awo-moodle.de 66 match
1 shared topics
Startseite | Bildungsinstitut Pflege der AWO Germany de vocational-training robotsllmsaihumans emailphone none
campus-am-ziegelsee.de 65 match
1 shared topics
SWS Schulen – Schweriner Haus des Lernens | Berufsfachschulen für Heil-, Pflege- und Sozialberufe | Fortbildungsinstitut | Hochschule | Gesundheitszentrum Germany de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
albtalents.de 65 match
1 shared topics
AlbTalents – Wir bilden aus. Sie übernehmen. Germany de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
beruf-gs.ch 65 match
1 shared topics
Betriebliche Ausbildung für Langzeitpflege und Spitex Switzerland de vocational-trainingConcrete5 robotsllmsaihumans emailphone none
bsz-oberhausen.de 65 match
1 shared topics
Bildungs- und Schulungszentrum für Pflege und Gesundheit Oberhausen | BSZ Germany de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
busch-sicherheit.de 64 match
1 shared topics
Busch Arbeitssicherheit und Brandschutz – Wir beraten Sie gerne Germany de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
aeroschool.de 64 match
1 shared topics
aeroschool GmbH - fachakademie für pflege und medizin in Hannover Germany de vocational-training robotsllmsaihumans emailphone none
berufsabschluss-jetzt.de 64 match
1 shared topics
Berufsabschluss jetzt! | itw - Institut für Aus- und Weiterbildung Germany de vocational-trainingDrupal robotsllmsaihumans emailphone none
steinmetzausbildung.com 64 match
1 shared topics
Denkmalpflege Mühlhausen | Wir bilden dich aus! de vocational-trainingTYPO3 robotsllmsaihumans emailphone none
boehme-campus.de 64 match
1 shared topics
Böhme Campus Dienstleister für Pflege und Hygiene Germany de vocational-training robotsllmsaihumans emailphone none
agneshaus.de 64 match
1 shared topics
Katholische Fachschule für Sozialpädagogik Germany de vocational-trainingphpBB robotsllmsaihumans emailphone partial · 5
altenpflegeschule-peine.de 64 match
1 shared topics
Fachschule für Altenpflege Peine Germany de vocational-training robotsllmsaihumans emailphone none
daslehrkonzept.ch 64 match
1 shared topics
Weiterbildungsinstitut für Marketing und Verkauf in Zürich Switzerland de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
daslernkonzept.ch 64 match
1 shared topics
Weiterbildungsinstitut für Marketing und Verkauf in Zürich Switzerland de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
drill.ch 64 match
1 shared topics
Weiterbildungsinstitut für Marketing und Verkauf in Zürich Switzerland de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
online-mediatraining.com 64 match
1 shared topics
DIKT Deutsches Institut für Kommunikations- und Medientraining de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
online-medientraining.com 64 match
1 shared topics
DIKT Deutsches Institut für Kommunikations- und Medientraining de vocational-trainingWordPress robotsllmsaihumans emailphone none
cta-schule.net 64 match
1 shared topics
CTA - PTA - Schule Institut Dr. Flad - Berufskolleg für Chemie, Pharmazie und Umwelt - Chemieschule, Pharmazieschule, Berufsfachschule - CTA und PTA - Ausbildung de vocational-training robotsllmsaihumans emailphone none

How the match score works

Each match is a 0–100 similarity score — the higher it is, the more two sites resemble one another. It’s computed automatically from our own crawl data (never from what a site says about itself) by combining several independent signals, so a high score means several of them point the same way:

No single signal decides the result — they’re blended together. Treat the score as a way to rank candidates rather than an absolute percentage; the chips on each result show which signals contributed.