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Borma Calzados de Seguridad, ropa de trabajo — 18 websites ranked by shared content topics, category and on-page relevance.

Each result shows its full tech stack, contacts and AI-policy — not just a name · Browse all sites in Apparel Industry →

Domain	Match	Title	Country/Lang	Category	AI files	Contact	AI-protection
crisanlaboral.es ↗	75 match 1 shared topics	Ropa de trabajo, Botas de Seguridad, EPI´s	ES es	apparel-industry WordPress WooCommerce	robotsllmsaihumans	emailphone	none
distribuidoraombu.com.ar ↗	72 match 1 shared topics	Distribuidora Ombu – Calzado de Seguridad, Ropa de trabajo, Elementos de Seguridad para el trabajo	AR es	apparel-industry WordPress WooCommerce	robotsllmsaihumans	email phone	none
barilochesrl.com.ar ↗	70 match 1 shared topics	Bariloche - Ropa de Trabajo	AR es	apparel-industry	robotsllmsaihumans	email phone	none
corcelsafety.com.ar ↗	70 match 1 shared topics	Corcel Safety \| Ropa de trabajo e ignífuga, Calzado de seguridad, Elementos de protección personal y seguridad industrial	AR es	apparel-industry	robotsllmsaihumans	emailphone	none
cerroindumentaria.com.ar ↗	70 match 1 shared topics	Cerro Indumentaria \| Ropa, Calzado y Elementos de Seguridad	AR es	apparel-industry	robotsllmsaihumans	emailphone	none
protecs.es ↗	69 match 1 shared topics	PROTECS. Tienda online de Ropa de Trabajo, Calzado laboral en Benissa	ES es	apparel-industry PrestaShop	robotsllmsaihumans	emailphone	partial · 8
1000uniformes.com.ar ↗	68 match 1 shared topics	1000 UNIFORMES - ROPA DE TRABAJO Y UNIFORMES	AR es	apparel-industry Shopify X-Cart	robots llmsaihumans	emailphone	none
boutiquelaboral.es ↗	68 match 1 shared topics	Boutique laboral – Ventas de ropa de trabajo y uniformes	ES es	apparel-industry WordPress	robotsllmsaihumans	emailphone	none
mundouniforme.es ↗	68 match 1 shared topics	Mundouniforme Ropa Laboral y Complementos de Seguridad S.L.	ES es	apparel-industry PrestaShop	robotsllmsaihumans	emailphone	none
barbavestir.net ↗	68 match 1 shared topics	Barbavestir.es, bordado y serigrafia de ropa de trabajo	es	apparel-industry	robotsllmsaihumans	emailphone	none
svamexico.com ↗	67 match 1 shared topics	Equipo de Seguridad Industrial	es	apparel-industry WordPress WooCommerce	robotsllmsaihumans	emailphone	none
visionmercado.com.ar ↗	67 match 1 shared topics	Ropa de trabajo y uniformes \| Visión Mercado	AR es	apparel-industry WordPress WooCommerce	robotsllmsaihumans	email phone	none
prolaboral.es ↗	67 match 1 shared topics	Prolaboral - Protección y Seguridad para el Trabajo	ES es	apparel-industry	robotsllmsaihumans	emailphone	none
beltex.pe ↗	67 match 1 shared topics	Uniformes de trabajo normados y corporativos \| Beltex	es	apparel-industry WordPress WooCommerce	robotsllmsaihumans	emailphone	none
sanpablouniformes.com ↗	66 match 1 shared topics	San Pablo Uniformes \| Uniformes y Equipos de Seguridad en México	es	apparel-industry	robotsllmsaihumans	emailphone	partial · 8
tuequipodetrabajo.es ↗	66 match 1 shared topics	TeamWork Protección \| Ropa de trabajo y complementos, distribuidor Xispal	ES es	apparel-industry PrestaShop	robotsllmsaihumans	emailphone	none
detrabajo.es ↗	66 match 1 shared topics	Ropa Laboral en Valencia – Unicat, tu Tienda de Ropa de Trabajo y Protección Laboral	ES es	apparel-industry	robotsllmsaihumans	email phone	none
3trilab.com.ar ↗	65 match 1 shared topics	Trilab - Seguridad Industrial	AR es	apparel-industry	robots llmsaihumans	emailphone	none

How the match score works

Each match is a 0–100 similarity score — the higher it is, the more two sites resemble one another. It’s computed automatically from our own crawl data (never from what a site says about itself) by combining several independent signals, so a high score means several of them point the same way:

shared topics how many of the same fine‑grained content topics (IAB sub‑categories) both sites cover — the main signal.
same category whether they sit in the same business / industry category.
content & title how closely their titles and page descriptions line up in wording and meaning.

No single signal decides the result — they’re blended together. Treat the score as a way to rank candidates rather than an absolute percentage; the chips on each result show which signals contributed.