Piperic
similar sites
‹ ProfileAI ReportTools

Sites similar to accompaniment-2021.com

かのん介護 箕面、池田、豊中で訪問介護、居宅介護事業所をお探しなら · ranked by shared content topics & relevance
69match
kyotakukaigosienaoba.com
居宅介護支援事業所あおば
1 shared topicseldercare
69match
kyotokaigo-aiwa.com
訪問介護事業所あいわ | 京都市南区の訪問介護事業所あいわは、訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・同行援護・生活支援サービスを提供します。
1 shared topicseldercare
69match
pippichan.com
訪問介護ぴっぴちゃん | 名古屋市天白区の訪問介護事業所です
1 shared topicseldercare
69match
kyotaku-nozomi.com
居宅介護支援事業所のぞみ公式HP
1 shared topicseldercare
69match
mcp-saitama-kaigo.com
医療生協さいたま 介護事業所|埼玉県内で、居宅介護、訪問看護・訪問介護、通所サービス、老人保健施設、有料老人ホームなどの事業を展開。定期巡回・夜間対応も。
1 shared topicseldercare
68match
ayumi2025.com
居宅介護支援事業所 あゆ美
1 shared topicseldercare
68match
kuruminoie.com
株式会社くるみの家|岩手県盛岡市で介護サービス事業を運営している「くるみの家」の公式サイトです。有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所を運営しています。
1 shared topicseldercare
68match
3-fes.com
株式会社3,FeS | 船橋市の居宅介護支援センター・デイサービス・訪問介護の会社
1 shared topicseldercare
68match
kzm-hoop.com
居宅介護支援事業所 フープ
1 shared topicseldercare
68match
ayanosato.net
あやの里 | 熊本市山ノ内の緑豊かな認知症に特化した介護事業所
1 shared topicseldercare
68match
kyotaku-ayumi.com
居宅介護支援事業所あゆみ | 山口県萩市
1 shared topicseldercare
67match
ayumi-kaigo.net
居宅介護支援・訪問介護 あゆみ
1 shared topicseldercare
67match
ayumicare-kyotakushien.com
居宅介護支援事業所 あゆみケア | AYUMICARE
1 shared topicseldercare
67match
kuroishien.com
生活介護事業所 黒石苑
1 shared topicseldercare
67match
rosalith-kaigo.com
株式会社ロザリス|サービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・訪問介護・居宅介護
1 shared topicseldercare
67match
clover-kk.com
泉佐野市の訪問介護・介護タクシーならケアステーションクローバーへ
1 shared topicseldercare
67match
pivot-tenri.com
pivoto(ピボット)ライフサポート | 奈良県天理市を中心に、大和郡山市・橿原市・桜井市で重度訪問介護、居宅介護、行動支援、同行支援、地域生活支援事業を行っています。
1 shared topicseldercare
67match
blueblue333.com
居宅介護支援事業所 BLUE BLUE
1 shared topicseldercare

How the match score works

Each match is a 0–100 similarity score — the higher it is, the more two sites resemble one another. It’s computed automatically from our own crawl data (never from what a site says about itself) by combining several independent signals, so a high score means several of them point the same way:

No single signal decides the result — they’re blended together. Treat the score as a way to rank candidates rather than an absolute percentage; the chips on each result show which signals contributed.