働き方の多様化に合わせて、職場の問題を相談できる人材としてメンターを導入している職場が増えている。メンターとは、人材の成長を促す役割や育成に携わる働きを行う者で、人生のマネージメントやキャリアアップの相談が出てる点も新人にとってはメリットだ。